user pass

ما به ارزش کالای شما آگاهیم

فرصت های شغلی شرکت سپیدبال


دوست گرامی به بخش جذب نیروی انسانی شرکت سپیدبال خوش آمدید. فرصت های شغلی موجود در شرکت در این صفحه به اطلاع علاقمندان به همکاری می رسد.

افراد واجد شرایط، لازم است تا رزومه کاری خود را به همراه  پرسشنامه استخدامی  تکمیل شده به آدرس پست الکترونیکی  Employment@sepidbal.com  ارسال نمایند.

موضوع درخواست همکاری باید شامل کد شغلی مورد علاقه باشد.

 

کد شغلی 010 - ارتباطات خارجی ( بین المللی )

-          تسلط به زبان و مکالمه انگلیسی

-          تسلط به فنون کاربردی کامپیوتر ( office – اینترنت – ایمیل )

-          دارای روابط عمومی خوب و مؤثر

 

کد شغلی 020 - فروش داخلی بار

-          آشنایی با  کامپیوتر

-          دارای روابط عمومی خوب و مؤثر

 

کد شغلی 030 - اپراتوری تلفن ( ارتباط با مشتری )

-          آشنایی با کامپیوتر

-          دارای روابط عمومی خوب و مؤثر

 

کد شغلی 040 - کوریر ( واحد موتوری )

-          دارای گواهینامه موتور سیکلت / ماشین

-          دارای روابط عمومی خوب و مؤثر

-          آشنایی به مناطق مختلف شهر مشهد

 

شرایط همکاری:

-          نداشتن هرگونه منع قانونی

-          دارا بودن کارت پایان خدمت سربازی یا کارت معافیت دائم

-          داشتن تحصیلات حداقل دیپلم

-          پذیرش رعایت ساعات کاری شرکت ( از 8 صبح تا 7 بعد از ظهر، با توجه به ساعات کاری متفاوت در دفاتر سپیدبال )

-          معرفی دو نفر ضامن معتبر

-          برای متقاضیان همکاری در کد شغلی 010 ، ارائه مدارک دال بر مهارت ها ضروری است

-          قبولی در مصاحبه های استخدامی


 

 

*سپیدبال می تواند محمولات شما را بدون داشتن هیچگونه محدودیت وزنی ، از هر نقطه ای از جهان به مقصد ایران حمل نماید.

فرم واردات ...

 

 ----------------------------

* ساعات کاری دفتر مرکزی – احمدآباد، بدون وقفه از 8:00 صبح تا 9:00 شب می باشد. با تغییر ساعات اداری در دفتر مرکزی، بهره مندی از خدمات سپیدبال برای تعداد بیشتری از مخاطبین بخصوص آنها که با اشتغال در شیفتهای مختلف کاری با محدودیت زمانی مواجه بودند، فراهم شده است.

 


چنانچه تمایل دارید خبرنامه های سپیدبال را بطور مستمر دریافت نمایید، می توانید با اعلام آن از طریق ایمیل و یا به شماره اس ام اس 200097195 ،به مشترکین افتخاری ما بپیوندید.









--------------------------------------------------------------------- Copyright © 1991-2016 Sepidbal Inc. All rights reserved. ---------------------------------------------------------------------